Fano 20.11.2013

In applicazione dell’art. 22  del CCNL Integrativo del 21/9/2001, è emesso il seguente avviso: 

AVVISO INTERNO
Diritto allo studio - 150 ore
Anno 2014
Riservato al personale dipendente dell’Area Vasta 1

I dipendenti a tempo indeterminato, dell’Area Vasta 1, appartenenti all’Area Contrattuale del Comparto che intendano partecipare nell’anno 2014 a “corsi destinati al conseguimento di titoli di studio universitari, post-universitari, di scuola di istruzione primaria, secondaria e di qualificazione professionale, statali, pareggiate o legalmente riconosciute, o comunque abilitate al rilascio di titoli di studio legali o attestati professionali riconosciuti dall’ordinamento pubblico nonché per sostenere i relativi esami” possono fruire di permessi  retribuiti sino ad un massimo di 150 ore annue. 
Si precisa, altresì, che in ossequio alla sentenza della Corte di Cassazione Sezione Lavoro n.10344 del 22/04/2008, “i permessi per il diritto allo studio non possono essere fruiti per la preparazione agli esami”, ovvero la norma in questione và interpretata nel senso che i permessi retribuiti possono essere concessi solo per frequentare i corsi per il conseguimento dei titoli di studio, coincidenti con gli orari di servizio e non per la preparazione degli esami ovvero per lo svolgimento di attività complementari, come i colloqui con i docenti o attività di segreteria.
La richiesta del beneficio delle 150 ore, deve essere relativa alla frequenza ed all’acquisizione di titoli attinenti:  “Corsi finalizzati al conseguimento di titoli di studio utili all’accesso ai vari profili professionali presenti in tutte le aree contrattuali del SSN.”
Nel caso in cui il conseguimento del titolo preveda l’esercizio di tirocinio obbligatorio, il dipendente deciderà se usufruire dei permessi di studio per il tirocinio o per le attività di aula nel rispetto del limite massimo d’orario annuale previsto.

Il beneficio di cui trattasi verrà concesso ad un numero di unità non superiore al 3% di quelle in servizio al 31/12 dell’anno precedente, con arrotondamento all’unità superiore, tenendo peraltro presente che l’attività assistenziale dovrà essere garantita comunque in ogni struttura.
Gli interessati a fruire del beneficio in parola dovranno produrre, presso l’U.O.C. Gestione Risorse Umane AV1 entro e non oltre il

21 DICEMBRE 2013

un’apposita istanza (secondo l’allegato modello) alla quale dovrà essere obbligatoriamente allegato, previa esclusione dal beneficio, il certificato di iscrizione al corso di studi che gli stessi intendono frequentare o autocertificazione nei termini di legge.
Gli studenti universitari e post-universitari dovranno produrre il certificato di iscrizione recante l’indicazione del termine iniziale e finale dell’anno accademico e da cui risultino, in caso di iscrizione ad anni successivi al primo, gli esami effettuati (in numero minimo di due anche con esito negativo) o produrre apposita autocertificazione nei termini di legge.
Qualora il numero delle richieste risulti superiore all’aliquota innanzi richiamata, l’identificazione dei beneficiari dei permessi verrà effettuata sulla base dei criteri stabiliti dalla vigente normativa in materia (Art. 22 commi 4 – 5  e 6 CCNL integrativo 21/9/2001).
In caso di mancata presentazione da parte del dipendente di idonea certificazione in ordine alla frequenza dei corsi nonché agli esami finali sostenuti, i periodi di permesso utilizzati saranno considerati assenze per ferie fino a concorrenza di quelle spettanti nell’anno di competenza, oltre come aspettativa senza assegni per motivi personali e, in tale ipotesi, questa Area Vasta 1 provvederà al recupero degli emolumenti corrisposti per detti periodi, così come previsto all’art 5 del Regolamento sui permessi di studio dell’Area Vasta 1. 
    Per ulteriori chiarimenti, gli interessati possono rivolgersi all’U.O.C. Gestione Risorse Umane (tel. Bonaccorsi Elena 0721/882730 e Magi Antonella 0722/301812).

							   												             Dott. Paolo Pierella
   Dirigente U.O. Gestione risorse umane

                                    	

Al Direttore Area Vasta 1
							Via Ceccarini 38
Al Direttore U.O.C. Gestione Risorse Umane
Dott. Paolo Pierella			

DOMANDA PER IL DIRITTO  ALLO STUDIO
Riservato al Personale del Comparto dell’Area Vasta 1

Il/la sottoscritto/a  ____________________________________________ nato/a a _____________ il __________,  dipendente a tempo indeterminato presso questa Area Vasta n.1 nel profilo professionale di _________________________________ ed in servizio presso l’U.O.C. _______________________________________con rapporto di lavoro □ tempo pieno  □ part time.

CHIEDE

▫	di poter usufruire, per l’anno solare 2014, delle 150 ore di permessi per motivi di studio  (art. 22 CCNL Integrativo del CCNL del personale del comparto Sanità stipulato il 7.4.1999) per la frequenza del _________________________________________________________________ 
presso _______________________________________________________________________

DICHIARA
▫	Che la durata legale del Corso è di anni n. _______________;
▫	Di essere attualmente iscritto al ________ ° anno, che viene frequentato
•	Per la prima volta
•	Già frequentato nell’anno accademico precedente.
o	 
Avvalendosi delle disposizioni di cui all’art. 47 del DPR n. 445/00, consapevole della responsabilità penale e delle pene conseguenti richiamate dall’art. 76 del DPR n. 445/00 per le ipotesi di falsità in atti, dichiarazioni mendaci ed uso di atto falso;
o	
•	

________________, lì __________
						___________________________________
						    (Firma leggibile per esteso del dichiarante)

A tal fine allega:

-  Attestato avvenuta iscrizione o autocertificazione nei termini di legge;
-  articolazione dei corsi; 
-  numero di ore di frequenza;
-  ulteriore documentazione;
- copia documento identità in corso di validità.

Fano, lì ……………					
										Firma
								          ______________________