DETERMINA DEL DIRETTORE DELLA	
AREA VASTA N. 1	
	N.	579/AV1	DEL	10/06/2013		
						
Oggetto: [avvio di progettualità concernenti gli introiti delle sanzioni di cui all’art 22 della L.R. n.19/2007 ( determine Asur n. 1162/2011 e n. 613/2012 ) e delle sanzioni SPSAL di cui all’ art 42 della L.R n.11/2001]	

IL DIRETTORE DELLA
 AREA VASTA N. 1	

- . - . -

VISTO il documento istruttorio, riportato in calce alla presente determina, dal quale si rileva la necessità di provvedere a quanto in oggetto specificato;

RITENUTO, per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, di adottare il presente atto;

VISTA l’attestazione de Dirigente  della Uoc. Ragioneria/Bilancio in riferimento al bilancio annuale di previsione;

- D E T E R M I N A -

1.	di  autorizzare l’effettuazione dei  progetti, concernenti gli introiti ex determine DG Asur n. 1162/2011 e n. 613/2012 e gli introiti derivanti dalle sanzioni Spsal ,così come trasmessi dal direttore del Dipartimento di Prevenzione-Fano  con  nota prot.n. 53742/2013  ( allegato A) ; dal direttore del Dipartimento di Prevenzione di Urbino  con nota prot.n.58017 del 17/04/2013 ( allegato B)  dal direttore del Dipartimento di Prevenzione di Pesaro   con nota prot.n.63441 del 15/05/2013 ( allegato C) ,   parti integranti del presente provvedimento 
2.	di prendere atto che i progetti che riguardano le UOC Sian, Sisp , Siaoa , Ssa e Siapz  coerenti con gli obiettivi del Piano di  Prevenzione, prenderanno avvio nell’anno in corso  e si protrarranno   sino al mese di dicembre 2013 
3.	di  attestare  che per quanto riguarda le Strutture afferenti al Dipartimento di Prevenzione di Fano  la somma complessiva utilizzata per finanziare i progetti assegnati agli operatori del Sian e del Siaoa ,  pari ad €  16.368,00 al netto degli oneri che ammontano ad € 4.344,38 , viene  finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e  n.613/2012,  e contabilizzata nell’anno 2013 al conto 0516010303 (Compensi al comparto per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010304 (Oneri sociali su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010305 (Irap su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto n. 0516010301 ( compensi  alla dirigenza medica e veterinaria per acquisizione di prestazioni aggiuntive )  imputata ai centri di costo  0310299 e 0310403
4.	di attestare  che la somma complessiva utilizzata per realizzare  il progetto assegnato agli operatori del Sisp ,  pari ad  € 11.808,00 al netto degli oneri che ammontano ad €  3.214,22  viene  finanziata dai ricavi derivanti dalle sanzioni irrogate dalla Uoc Spsal  ex art.  42 della L. R n. 11/2001 ,accantonati negli anni precedenti, al  conto 0516010303 (compensi al comparto per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali) al conto 0516010301 (compensi alla Dirigenza medica e veterinaria per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali ) al conto  0516010304 (oneri sociali su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010305 (Irap  su prestazioni aggiuntive aziendali) ed imputata al centro di costo  0310199. 
5.	di  attestare  che per quanto riguarda le Strutture afferenti al Dipartimento di Prevenzione di Pesaro  la somma complessiva utilizzata per finanziare i progetti assegnati agli operatori del Sian  e del Siaoa  pari ad € 6.982,40  al netto degli oneri che ammontano ad  € 1.798,36 , viene  finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e  n.613/2012,  e contabilizzata nell’anno 2013 al conto 0516010303 (compensi al comparto per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010304 (oneri sociali su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010305 (Irap su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto n. 0516010301 ( compensi  alla dirigenza medica e veterinaria per acquisizione di prestazioni aggiuntive )  imputata ai centri di costo  
0110201 ( Igiene alimenti), 0110202 Igiene nutrizione); 0110403(Siaoa)
6.	di attestare altresì che la progettazione presentata dal Dipartimento di Pesaro prevede di finanziare quota parte di un contratto libero professionale per un operatore dietista da assegnare alla Uo Sian  per una somma pari ad € 10.000,00
7.	di dare mandato alla Uoc Gestione del Personale di indire un  bando di avviso pubblico  per il conferimento di un incarico  di cui al punto precedente , la cui spesa  viene registrata e ripartita al conto  0505130101
8.	di  attestare  che per quanto riguarda le Strutture afferenti al Dipartimento di Prevenzione di Urbino  la somma complessiva utilizzata per finanziare i progetti assegnati agli operatori del Sian, Siaoa, Ssa, Siapz ,  pari ad € 16.055,40  al netto degli oneri che ammontano ad € 5.185,82, viene  finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e  n.613/2012,  e contabilizzata nell’anno 2013 al conto 0516010303 (compensi al comparto per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010304 (oneri sociali su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010305 (Irap su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto n. 0516010301 ( compensi  alla dirigenza medica e veterinaria per acquisizione di prestazioni aggiuntive )  imputata ai centri di costo  0210199(Sisp); 0210299 (Sian); 0210401 ( Ssa); 0210402 ( Siapz); 0210403 (Siaoa)
9.	di dare atto dell’informativa  realizzata con le OOSS tramite l’invio dei progetti in data  13 e 16 maggio u.s.
10.	di  erogare (gennaio/febbraio 2014), al personale coinvolto, secondo le tabelle inserite nel documento istruttorio,  previa comunicazione dei  direttori dei Dipartimenti ,trasmessa dal responsabile di questo procedimento, relativa allo svolgimento delle prestazioni prefissate e dell’orario reso al di fuori dell’orario ordinario , i seguenti compensi orari  :   € 30,00  comparto  ruolo sanitario cat. C/D/Ds ,
€ 60,00  dirigenza,€ 18,00 comparto ruolo amministrativo cat. B/Bs , € 20,00 comparto ruolo amm.vo cat C/D  utilizzando per la timbratura i codici già  in uso per  dirigenti e comparto 
11.	di dare mandato alla Uoc Gestione del Personale al pagamento delle competenze  secondo quanto disposto al punto precedente 
12.	di  dare mandato alla Uoc Acquisti e Logistica di acquistare, secondo quanto indicato nei progetti,  per il Dipartimento di Pesaro materiale per attività di controllo e campionamento  per un valore pari ad 
€ 1.950,00; per il Dipartimento di Fano attrezzature informatiche per un valore di € 4.550,50 ; per il Dipartimento di Urbino attrezzature informatiche per un valore di €  4.550,50
13.	di prendere atto che  la spesa complessiva di   cui al punto precedente viene finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e n. 613/2012 sopra citate, registrata e ripartita  al   conto n . 0102020704 (macchine d'ufficio elettromeccaniche ed elettrocontabili) e al conto 0503060101 ( acquisto altri materiali sanitari)
14.	di dare mandato alla Uoc Formazione di provvedere per quanto di competenza affinchè
il personale della Uo Sian del Dipartimento di Pesaro possa partecipare ad un  corso biennale  di formazione micologi per un costo complessivo pari ad € 5.000,00
15.	di prendere atto che  la spesa complessiva di   cui al punto precedente viene finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e n. 613/2012 sopra citate, registrata e ripartita  al    conto  0509030205( spese per corsi formazione e aggiornamento) 
16.	di prendere atto che da parte della responsabile della Uos Controllo di Gestione è pervenuta l’autorizzazione alla spesa AV1PERS5 sub 0 per il costo del personale ; AV1INVEST n.11 sub 1 per gli investimenti e AV1PROV n. 5 sub 3 per gli acquisti
17.	d i dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo ai sensi dell’art. 4 della Legge 412/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i..
18.	trasmettere il presente atto al Collegio  Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R. 26/96 e s.m.i.						

dr ssa  Maria Capalbo 

- DOCUMENTO ISTRUTTORIO -
                             ( UOC  AV1  Direzione Amministrativa Dipartimento di Prevenzione)

Normativa e provvedimenti di  riferimento

-	Legge Regionale n. 19/2007, art.22, utilizzo ricavi sanzioni irrogate in materia di sicurezza alimentare 
-	DGRM  n.17/2011 linee di indirizzo Patto per la salute 2010/2012
-	Legge regionale n.11/2001 art 42  utilizzo ricavi sanzioni irrogate in materia di sicurezza del lavoro 
-	Nota  Direzione Asur prot.n. 13271 del 16/06/211 circa le linee di indirizzo  per l’impiego degli introiti  in materia di sicurezza alimentare 

-	Nota Direzione Asur n. prot.23144 del 3/11/2011 circa la richiesta alle Direzioni AV di predisporre progettualità in linea con i criteri impartiti 
-	Determina DG Asur   n. 1162 del 30/12/2011 circa l’utilizzo dei proventi derivanti dalle sanzioni relativi all’anno 2010 
-	Note Direttore del Dipartimento- Fano n. prot  11287 del 26/06/2012 , n. prot 33341 del 14/12/2012 e n. prot.53742 del 25/03/2013 
-	Nota  Direttore del Dipartimento di Urbino n. prot. 58017 del 17/04/2013
-	Nota del Direttore del Dipartimento di Pesaro n. prot.  63941 del 15/05/2013 
-	Determina DG Asur n. 613 del 26/07/2012

Motivazioni

I Direttori dei Dipartimenti  afferenti alla AV1 relativamente ai fondi determinatisi dagli introiti delle sanzioni sulla sicurezza alimentare a valere anno 2010 , liquidati dalle determine Asur n. 1162 del 30/12/2011
e n. 613 del 26/07/2012 hanno convenuto di procedere con singoli  progetti, declinando la somma disponibile in parti eguali,  rinviando progetti integrati  sull’utilizzo dei fondi 2011.

Pertanto ogni Dipartimento  ha avuto a disposizione   € 25.786,28  ed ha progettato azioni finalizzate  a potenziare l’ attività di vigilanza , la formazione, l’acquisto di attrezzature,  per un totale complessivo del fondo di €  77.358,83

I compensi orari previsti per gli operatori che effettueranno l’ attività al di fuori dell’orario ordinario, 
 utilizzando per la timbratura i codici già  in uso per  dirigenti e comparto, sono  : € 30,00  per il comparto  sanitario cat C/.D/Ds; € 60,00 per la dirigenza; € 18,00/20,00 per il ruolo amministrativo categoria B/Bs- C/D/Ds

I compensi saranno erogati   nel mese di  gennaio /febbraio  2014  dal Responsabile  Uoc Gestione del Personale, previa relazione redatta dai Direttori dei Dipartimenti, trasmessa dal responsabile di questo procedimento,   concernente sia il raggiungimento degli obiettivi sia la effettuazione dell’orario aggiuntivo, nel rispetto del debito orario da garantire all’amministrazione.

Per effetto del 2° dispositivo della determina n.1162/2011della progettazione è stata data informativa alle OOSS  in data 13 e 16 maggio u.s.

Dipartimento di Prevenzione di Fano 

Con note prot. n.11287 del 26/06/2012  e prot.n. 33341 del 14/12/2012 il Direttore del Dipartimento di Prevenzione di Fano  ha inoltrato alla Direzione una proposta riguardante l’utilizzo degli introiti derivanti dalle sanzioni irrogate dagli operatori Siaoa e Sian in materia di sicurezza alimentare e dagli operatori Spsal in materia di sicurezza del lavoro
La proposta derivava in particolare  dalla applicazione di quanto disposto dalle  Determine Dg Asur n. 1162/2011 e 613/2012  nel merito degli introiti  relativi all’attività espletata nell’anno 2010.

In data  25 marzo 2013  una nuova nota  prot.n. 53742/2013 ( allegato A ), parte integrante del presente provvedimento )   rettifica ed aggiorna la progettazione ; in particolare  si tratta di: 

•	attività inerenti la vigilanza previste a seguito della nuova normativa delle autorizzazioni di competenza Sisp  nonché vigilanza e  campionamenti propri del Sian che presenta una carenza di organico dalla primavera 2012
•	prestazioni riguardanti  l’incremento dei campionamenti in mare e la vigilanza durante le manifestazioni temporanee di competenza del Siaoa ; anche in queste fattispecie si registra carenza di organico 
•	attività di supporto amministrativo .
•	acquisto di attrezzature informatiche 

La nota citata contiene anche tabelle  che riportano nel dettaglio gli obiettivi, gli operatori coinvolti, le azioni da realizzare ,   i risultati attesi  , le ore  complessive da effettuare ed i compensi 
Il  progetto che riguarda i campionamenti in   mare di competenza del  Siaoa prevede anche la collaborazione di t.d.p.  di altre Uoc, anche di AV1 , data la non disponibilità , per motivi di salute, degli operatori Siaoa di Fano

I costi previsti per il personale   per i  progetti  Sian e Siaoa contenuti nella proposta  sono  compatibili con le disposizioni delle Determine DG Asur sopra citate 

Nella proposta si chiede  anche l’autorizzazione ad utilizzare € 4.550,50, pari ad  1/3 della  intera quota messa a disposizione dalla  Determina  di che trattasi, per   l’acquisto di attrezzature informatiche 

Il terzo progetto che interessa le attività della Uoc Sisp ( per un valore  totale pari ad € 15.022,22)  trova il  necessario finanziamento nel fondo  degli introiti derivanti dalle sanzioni irrogate dalla Uoc  Spsal

                         DIPARTIMENTO DI PREVENZIONE   DI FANO 
	
SIAN	n. ore totali	compensi	
 	 autorizzate	lordi	
t.d.p.   Brunelli, Montesi, Trotto	190	7.541,10	
amm.vo Lucertini	56	1.333,58	
dir.medico Chin	22	1.432,20	
			
SIAOA			
 			
t.d.p. Gabbianelli, Ragnetti	127	5.040,63	
t.d.p. Uoc/ Av 1	63	2.500,47	
 dir.veterinari	44	2.864,40	
			
TOTALE 		20.712,38	
			
SISP			
 			
t.d.p.. Luzi, Facchini,	252	10.001,88	
Frezzini, Uguccioni			
amm.vi Landini, Mele	96	2.286,14	
 dir.medici Agostini, Pesaresi 	42	2.734,20	
 			
TOTALE		15.022,22	

Dipartimento di Prevenzione di  Pesaro

Con nota prot. n. 63441 del 15/05/2013 il Direttore del Dipartimento di Prevenzione di Pesaro   ha inoltrato alla Direzione una proposta riguardante l’utilizzo degli introiti derivanti dalle sanzioni irrogate dagli operatori Siaoa e Sian in materia di sicurezza alimentare .
La proposta deriva in particolare  dalla applicazione di quanto disposto dalle  Determine Dg Asur n. 1162/2011 e 613/2012  nel merito degli introiti  relativi all’attività espletata nell’anno 2010.

La proposta  ( allegato B ) riguarda in particolare un progetto di implementazione dell’attività di controllo nelle imprese alimentari al di fuori del normale orario di lavoro ; un progetto di formazione obbligatoria ispettori micologi ,della durata di due anni , destinato a due operatori della Uo Sian; un progetto di collaborazione tra la Uoc Igiene della nutrizione ed il servizio DCA del CSM di Pesaro ; un progetto  sportello di consulenza nutrizionale  rivolto alla collettività,  già sperimentato  negli anni 2011 e 2012 

I progetti sopra accennati  riportano nel dettaglio gli obiettivi, gli operatori coinvolti, le azioni da realizzare ,  i risultati attesi  , le ore  complessive da effettuare ; riportano altresì una richiesta di utilizzare una somma  pari ad € 1.950,00  per l’acquisto di materiale per le attività di controllo e campionamento ; i  costi complessivi    sono compatibili  con quanto liquidato dalle determine Asur già citate 

                             DIPARTIMENTO DI PREVENZIONE   DI PESARO 

SIAN	n.ore totali	compensi	ore/operatore	
 	 	lordi	 	
t.d.p. Domenichelli Mautarelli Serafini Fragomeno   Di Giampaolo	75	       2.976,75 	15	
Dietista Lisi	19	           754,11 	19	
dir.  medici Ravaglia Morganti	32	       2.083,20 	16	
 	 	 	 	
SIAOA	 	 	 	
t.d.p. Bucchi Martucci	         30                     	       1.190,70 	                       15                	
dir. Veterinari	16	       1.776,00 	16	
  	 	 	 	
TOTALE 	 	       8.780,76	 	
	 	       	 	
RESIDUO	 	     16.996,80 	 	
contratto dietista	 	     10.000,00 	 	
formazione micologi	 	       5.000,00 	 	
 	 	     15.000,00 	 	
 	 	 	 	
TOTALE	 	     23.780,76 	 	

Dipartimento di Prevenzione di  Urbino 

Con nota prot. n. 58017 del 17/04/2013 il Direttore del Dipartimento di Prevenzione di Urbino   ha inoltrato alla Direzione una proposta riguardante l’utilizzo degli introiti derivanti dalle sanzioni irrogate dagli operatori Siaoa e Sian in materia di sicurezza alimentare .
La proposta deriva in particolare  dalla applicazione di quanto disposto dalle  Determine Dg Asur n. 1162/2011 e 613/2012  nel merito degli introiti  relativi all’attività espletata nell’anno 2010.

La proposta  ( allegato C ) riguarda in particolare per il Sian  un progetto di aggiornamento del censimento delle attività del settore alimentare  che rientrano nel Dlgs 194/2008; un progetto di integrazione delle prestazioni dei t.d.p. erogate a livello distrettuale ed in sede centrale ; per i servizi veterinari un progetto di aggiornamento del censimento del patrimonio apistico  e dei laboratori di smielatura 
I progetti sopra accennati  riportano nel dettaglio gli obiettivi, gli operatori coinvolti, le azioni da realizzare ,  i risultati attesi  , le ore  complessive da effettuare ; riportano altresì una richiesta di utilizzare una somma  pari ad € 4.450,50 ; i  costi complessivi   sono compatibili  con quanto liquidato dalle determine Asur già citate 

	      DIPARTIMENTO DI PREVENZIONE   DI URBINO	

SIAN	n.ore totali	compensi	ore/operatore	
 	 	lordi	 	
 t.d.p. Vantaggi , Marcucci   Righi, Smacchia, 	        124	           4.921,56	                 31              	
amm.vo Bellucci	16	            381,02              	16	
 	 	 	 	
SSA _ SIAOA _ SIAPZ	 	 	 	
 	 	 	 	
t.d.p. Rengucci, Cavalli	111,55	                          4.427,42 	22,31	
Falasconi, Durante, 	 	 	 	
Arduini	 	 	 	
amm. vo Beatrice	33,46	                              885,35 	33,46	
assist. tecn.  Ligi	33,46	                              885,35 	33,46	
 	 	 	 	
amm.vi Domenichelli	111,55	                          2.656,45 	37,18	
 Paoli, Vivani 	 	 	 	
nr. 8 operatori tecnici	297,47	                          7.083,95 	37,18	
 	 	 	 	
TOTALE 	 	 
21.241,11	 	

Esito dell’istruttoria

Per i suddetti presupposti di fatto e ragioni giuridiche, si propone:

1.	di  autorizzare l’effettuazione dei  progetti, concernenti gli introiti ex determine DG Asur n. 1162/2011 e n. 613/2012 e gli introiti derivanti dalle sanzioni Spsal ,così come trasmessi dal direttore del Dipartimento di Prevenzione-Fano  con  nota prot.n. 53742/2013  ( allegato A) ; dal direttore del Dipartimento di Prevenzione di Urbino  con nota prot.n.58017 del 17/04/2013 ( allegato B)  dal direttore del Dipartimento di Prevenzione di Pesaro   con nota prot.n.63441 del 15/05/2013 ( allegato C) ,   parti integranti del presente provvedimento 
2.	di prendere atto che i progetti che riguardano le UOC Sian, Sisp , Siaoa , Ssa e Siapz  coerenti con gli obiettivi del Piano di  Prevenzione, prenderanno avvio nell’anno in corso  e si protrarranno   sino al mese di dicembre 2013 
3.	di  attestare  che per quanto riguarda le Strutture afferenti al Dipartimento di Prevenzione di Fano  la somma complessiva utilizzata per finanziare i progetti assegnati agli operatori del Sian e del Siaoa ,  pari ad €  16.368,00 al netto degli oneri che ammontano ad € 4.344,38 , viene  finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e  n.613/2012,  e contabilizzata nell’anno 2013 al conto 0516010303 (Compensi al comparto per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010304 (Oneri sociali su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010305 (Irap su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto n. 0516010301 ( compensi  alla dirigenza medica e veterinaria per acquisizione di prestazioni aggiuntive )  imputata ai centri di costo  0310299 e 0310403

4.	di attestare  che la somma complessiva utilizzata per realizzare  il progetto assegnato agli operatori del Sisp ,  pari ad  € 11.808,00 al netto degli oneri che ammontano ad €  3.214,22  viene  finanziata dai ricavi derivanti dalle sanzioni irrogate dalla Uoc Spsal  ex art.  42 della L. R n. 11/2001 ,accantonati negli anni precedenti, al  conto 0516010303 (compensi al comparto per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali) al conto 0516010301 (compensi alla Dirigenza medica e veterinaria per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali ) al conto  0516010304 (oneri sociali su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010305 (Irap  su prestazioni aggiuntive aziendali) ed imputata al centro di costo  0310199. 
5.	di  attestare  che per quanto riguarda le Strutture afferenti al Dipartimento di Prevenzione di Pesaro  la somma complessiva utilizzata per finanziare i progetti assegnati agli operatori del Sian  e del Siaoa  pari ad € 6.982,40  al netto degli oneri che ammontano ad  € 1.798,36 , viene  finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e  n.613/2012,  e contabilizzata nell’anno 2013 al conto 0516010303 (compensi al comparto per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010304 (oneri sociali su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010305 (Irap su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto n. 0516010301 ( compensi  alla dirigenza medica e veterinaria per acquisizione di prestazioni aggiuntive )  imputata ai centri di costo  
0110201, 0110202, 0110403
6.	di attestare altresì che la progettazione presentata dal Dipartimento di Pesaro prevede di finanziare quota parte di un contratto libero professionale per un operatore dietista da assegnare alla Uo Sian  per una somma pari ad € 10.000,00
7.	di dare mandato alla Uoc Gestione del Personale di indire un  bando di avviso pubblico  per il conferimento di un incarico  di cui al punto precedente  la cui spesa  viene registrata e ripartita al conto  0505130101
8.	di  attestare  che per quanto riguarda le Strutture afferenti al Dipartimento di Prevenzione di Urbino  la somma complessiva utilizzata per finanziare i progetti assegnati agli operatori del Sian, Siaoa, Ssa, Siapz ,  pari ad € 16.055,40  al netto degli oneri che ammontano ad € 5.185,82, viene  finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e  n.613/2012,  e contabilizzata nell’anno 2013 al conto 0516010303 (compensi al comparto per acquisizione di prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010304 (oneri sociali su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto  0516010305 (Irap su prestazioni aggiuntive aziendali) al conto n. 0516010301 ( compensi  alla dirigenza medica e veterinaria per acquisizione di prestazioni aggiuntive )  imputata ai centri di costo    0210199(Sisp); 0210299 (Sian); 0210401 ( Ssa); 0210402 ( Siapz); 0210403 (Siaoa)
9.	di dare atto dell’informativa  realizzata con le OOSS tramite l’invio dei progetti in data  13 e 16 maggio u.s.

10.	di  erogare (gennaio /febbraio 2014), al personale coinvolto, secondo le tabelle inserite nel documento istruttorio,  previa comunicazione dei  direttori dei Dipartimenti ,trasmessa dal responsabile di questo procedimento e relativa allo svolgimento delle prestazioni prefissate e dell’orario reso al di fuori dell’orario ordinario , i seguenti compensi orari :   € 30,00  comparto cat. C/D/Ds ,€ 60,00  dirigenza,
€ 18,00 comparto ruolo amministrativo cat. B/Bs  € 20,00 comparto ruolo amm.vo cat C/D utilizzando per la timbratura i codici già in uso per dirigenti e comparto  
11.	di dare mandato alla Uoc Gestione del Personale al pagamento delle competenze  secondo quanto disposto al punto precedente 
12.	di  dare mandato alla Uoc Acquisti e Logistica di acquistare secondo quanto indicato nei progetti  per il Dipartimento di Pesaro materiale per attività di controllo e campionamento  per un valore pari ad 
€ 1.950,00; per il Dipartimento di Fano e  quello  Urbino attrezzature informatiche per un    valore di €  4.550,50 ciascuno  
13.	di prendere atto che  la spesa complessiva di   cui al punto precedente viene finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e n. 613/2012 sopra citate, registrata e ripartita  al   conto n . 01.02.02.07.04 (macchine d'ufficio elettromeccaniche ed elettrocontabili) e al conto 0503060101 ( acquisto altri materiali sanitari)
14.	di dare mandato alla Uos Formazione di provvedere per quanto di competenza affinchè
il personale della Uo Sian del Dipartimento di Pesaro possa partecipare ad un  corso biennale  di formazione micologi per un costo complessivo pari ad € 5.000,00
15.	di prendere atto che  la spesa complessiva di   cui al punto precedente viene finanziata secondo quanto disposto dalle  determine DG Asur n. 1162/2011 e n. 613/2012 sopra citate, registrata e ripartita  al    conto  0509030205( spese per corsi formazione e aggiornamento) 
16.	di prendere atto che da parte della responsabile della Uos Controllo di Gestione è pervenuta l’autorizzazione alla spesa AV1PERS5 sub 0 per il costo del personale ; AV1INVEST n.11 sub 1 per gli investimenti e AV1PROV n. 5 sub 3 per gli acquisti
17.	di dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo ai sensi dell’art. 4 della Legge 412/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i..
18.	trasmettere il presente atto al Collegio  Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R. 26/96 e s.m.i.						

Si attesta la regolarità tecnica della presente determina

Responsabile  
									      dr. ssa Franca Rossi

UOC RAGIONERIA/BILANCIO: si attesta che l’importo previsto nella  determina pari ad €50.734,25  trova copertura economica nel fondo di cui alla Determina Dg Asur n. 1162/2011 e nel fondo derivante dagli introiti delle sanzioni irrogate dalla Uoc Spsal per € 15.022,22   per compensi alla dirigenza medica al conto n. 0516010301, per compensi al comparto  al conto n. 0516010304, per oneri sociali al  conto n. 0516010304 ,per Irap al conto n. 0516010305 del bilancio 2013 l’importo previsto per il corso di formazione ispettori micologi pari ad € 5.000,00 al conto 0509030205; l’importo previsto quale quota parte per l’assunzione di un contratto libero professionale pari ad € 10.000,00  al conto 0505130101; per il costo del personale con autorizzazione AV1PERS n.5 sub 0; trovano altresì copertura economica nel fondo di cui sopra anche :  l’importo previsto pari ad € 9.101,00 per acquisti di attrezzature  informatiche  al conto 01.02.02.07.04 con autorizzazione AV1INVEST n.11 sub 1 ed un importo  pari ad  € 1.950,00 per acquisto materiale per  campionamenti  al conto 0503060101 con autorizzazione  AV1PROV n. 5 sub 3; così come dichiarato nel documento istruttorio dal responsabile del procedimento 

Responsabile U.O.S. Controllo di Gestione		            Responsabile U.O.C. Bilancio /Ragioneria 
               dr.ssa Anna Olivetti 			   	       dr.ssa Laura Cardinali

             	         	                    			     												   

La presente determina consta di n. 32 pagine di cui n. 20 pagine di allegati che formano parte integrante della stessa 

- ALLEGATI -

     
-	Allegato A )  Nota prot. n.53742/2013. proposta progetti concernenti gli introiti ex determina  Dg Asur n. 1162/2011 e n.613/2012 ed introiti ex art 42 L.R.11/2001
-	Allegato B)  Nota prot. n. 63441 del 15/05/2013 il Direttore del Dipartimento di Prevenzione di Pesaro   
-	Allegato C) Nota prot. n. 58017 del 17/04/2013 il Direttore del Dipartimento di Prevenzione di Urbino