DETERMINA DEL DIRETTORE DELLA	
AREA VASTA N. 1	
	N.	477/AV1	DEL	13/05/2013		
						
Oggetto: Det.n.199/AV1/2013. Approvazione graduatoria avviso pubblico per titoli e colloquio per assunzione a tempo determinato art. 16 CCNL 5/12/1996 di Dirigente Medico nella disciplina di Anestesia e Rianimazione. Provvedimenti conseguenti.	

IL DIRETTORE DELLA
 AREA VASTA N. 1	

- . - . -

VISTO il documento istruttorio, riportato in calce alla presente determina, dal quale si rileva la necessità di provvedere a quanto in oggetto specificato;

RITENUTO, per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, di adottare il presente atto;

VISTA l’attestazione del Dirigente della U.O. Bilancio in riferimento al bilancio annuale di previsione;

- D E T E R M I N A -

1.	Di prendere atto delle risultanze emerse dagli atti relativi all’avviso pubblico, per titoli e colloquio, finalizzato alla formazione di una graduatoria per assunzioni a tempo determinato di Dirigente Medico nella disciplina di Anestesia e Rianimazione, bandito con determina n. 199/AV1 del 26/02/2013 predisposti dalla Commissione;

2.	Di approvare pertanto la graduatoria di merito quale risulta formulata dalla commissione e che, conformemente, viene di seguito riportata a stralcio del verbale:

N.	COGNOME	NOME	DATA DI NASCITA	Punti Titoli: 20/20	Punti colloquio: 14/20	Punteggio totale	
1	MARINI	MARCO	05/01/1971	4,505	20,000	24,505	
2	CRUCINI	FILIPPO	21/03/1980	2,140	20,000	22,140	
3	ALI MUSA	SUHEIL	23/03/1970	2,585	19,000	21,585	
4	MUSMANNO	MIRIAM	09/08/1981	3,220	17,000	20,220	
5	CITTADINI	ALESSIO	09/08/1980	4,510	15,000	19,510	

3.	Di stabilire che la graduatoria rimarrà efficace per un termine di anni 3 dalla data della sua approvazione, come previsto dal combinato disposto dell’art. 35, comma 5-ter del D.L.vo 165/2001 e dell’art. 18, comma 7 del D.P.R. n. 483 del 10 dicembre 1997;

4.	Di assumere, per le motivazioni espresse nel documento istruttorio che si intendono integralmente riportate, il vincitore dell’avviso pubblico de quo nella persona di Dr. Marco Marini, nato il 05/01/1971, con rapporto di lavoro a tempo determinato in qualità di Dirigente Medico nella disciplina di Anestesia e Rianimazione;

5.	Di dare atto che con l’instaurazione del nuovo rapporto di lavoro a tempo determinato del candidato, Dr. Marco Marini, si realizzerà la contestuale risoluzione del precedente incarico attualmente in essere con questa Amministrazione;

6.	Di invitare l’interessato alla sottoscrizione del contratto individuale di lavoro afferente all’Area Dirigenza Medica e Veterinaria, ove verrà precisata la decorrenza e la data di fine servizio, il periodo di prova, la sede di lavoro, nonché gli emolumenti stipendiali spettanti;

7.	Di dare atto che nel contratto individuale di lavoro verrà indicata l’opzione per l’esclusività o la non esclusività del rapporto con il S.S.N. che il dirigente neoassunto intenderà esercitare, ai sensi della Legge n. 138 del 26.05.2004 come riportato all’art. 10 del CCNL del 03.11.2005; 

8.	Di attribuire al medesimo il trattamento economico corrispondente al dirigente medico previsto dal CCNL dell’Area della Dirigenza Medica e Veterinaria vigente;

9.	Di demandare alla U.O. Personale la predisposizione degli atti conseguenti, prevedendo di inserire nel contratto individuale di lavoro l’espressa clausola di risoluzione anticipata da parte dell’Amministrazione, come da direttive impartite dalla Direzione Generale con Circolare n. 801/ASUR/DG/P del 10/01/2011;

10.	Di dare atto che il costo totale, ipotizzando la decorrenza del rapporto di lavoro dal 16/5/2013 e fino al 15/05/2016, da imputare al Bilancio di previsione di esercizio anno 2013, sarà registrato nei corrispondenti conti così come segue: 

BILANCIO DI PREVISIONE ANNO 2013	 	 	 	
CONTO	DESCRIZIONE	 	 	 	IMPORTO	
0512010101	competenze personale ruolo sanitario - dirigenza medico veterinaria	€	33.889,05	
 0512010201	oneri sociali personale ruolo sanitario - dirigenza medico-veterinaria	€	9.211,07	
 0512010301	IRAP personale ruolo sanitario - dirigenza medico-veterinaria	€	2.880,58	

BILANCIO DI PREVISIONE ANNUALE	 	 	 	
CONTO	DESCRIZIONE	 	 	 	IMPORTO	
0512010101	competenze personale ruolo sanitario - dirigenza medico veterinaria	€	54.222,48	
 0512010201	oneri sociali personale ruolo sanitario - dirigenza medico-veterinaria	€	14.737,72	
 0512010301	IRAP personale ruolo sanitario - dirigenza medico-veterinaria	€	4.608,93	

11.	Di dare atto che il costo della sopra indicata assunzione ha capienza nel Budget 2013 provvisoriamente assegnato dalla Regione Marche con DGRM n. 1798 del 28/12/2012, e che la stessa è stata inserita nel Piano Assunzioni del II° quadrimestre anno 2013 autorizzato dalla Direzione Generale ASUR con circolare n. 9210 del 30/04/2013;  

12.	Di dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo regionale, ai sensi dell’art. 4 della Legge n. 412/91 e dell’art. 28 della Legge Regionale n. 26/96 e s.m.i.;

13.	Di trasmettere il presente atto al Collegio Sindacale a norma dell’art. 17 della Legge Regionale n. 26/96 e s.m.i.;

14.	Di dichiarare il presente atto mediatamente esecutivo, ai sensi dell’art. 28, comma 6 della Legge Regionale n. 26/1996, stante l’imminenza della decorrenza dall’assunzione;

 (Dr.ssa Maria Capalbo)

Per il parere infrascritto:
U.O. RAGIONERIA E BILANCIO:
Si prende atto di quanto dichiarato dal responsabile del Procedimento e si attesta che la spesa derivante dall’adozione del presente atto ha l’effettiva disponibilità economica per come assegnata all’Area Vasta n. 1.

Il Dirigente Responsabile	
(Ing. Alessandro Giuggioli)	

La presente determina consta di n. 9 pagine di cui n. 0 pagine di allegati che formano parte integrante della stessa.

- DOCUMENTO ISTRUTTORIO -
(Unità Operativa Gestione Risorse Umane)

•	Normativa di riferimento
D.Lgs. n. 502/92;
Capo I - Titolo II - Libro V del Codice Civile e Leggi sul rapporto di lavoro privato;
D.P.R. n. 483/1997;
Art. 36 del D.Lgs. n.165/2001 utilizzo di contratti di lavoro flessibile;
Art. 16 “Assunzioni a tempo determinato” del CCNL del 5/12/1996 Area Medica e Veterinaria come integrato dal CCNL 5/8/1997;
D.Lgs. n. 368/2001 “Recepimento Direttiva CEE per il lavoro a tempo determinato”, integrato dalla Legge n. 92 del 28/06/2012 “Riforma del Lavoro”;
Dipartimento della Funzione Pubblica – Parere del 19/09/2012 sui contratti a termine in seguito all’entrata in vigore della Legge n. 92 del 28/06/2012;
DGRM n. 288 del 08.03.2011;
DGRM n. 1798 del 28/12/2012;
Circolare ASUR n. 801/ASUR/DG/P del 10.01.2011;
Circolare ASUR n. 9210 del 30/04/2013 “Autorizzazione Piano Assunzioni II° quadrimestre anno 2013”.

•	Motivazione:
Richiamata la determina n. 199/AV1 del 26/02/2013 del Direttore dell’Area Vasta n. 1, relativa all’indizione di avviso pubblico, per titoli e colloquio, finalizzato alla formazione di una graduatoria per assunzioni a tempo determinato di Dirigente Medico nella disciplina di Anestesia e Rianimazione, per far fronte a tutte le necessità conseguenti a personale cessante e assente, anche in relazione ad eventuali aspettative, congedi per maternità, cessazioni dal servizio a vario titolo nel territorio dell’Area Vasta n. 1.
Che l’avviso di cui trattasi, pubblicato in data 05/03/2013, ha avuto la massima divulgazione e che nello stesso è stato indicato quale termine di presentazione delle istanze il giorno 19/03/2013; a tale data risultano aver presentato domanda n. 12 candidati nei termini e non sono pervenute domande fuori termine e le stesse sono tutte ammissibili, come evidenziato dalla tabella sotto riportata:

N.	CANDIDATI CHE HANNO PRESENTATO DOMANDA NEI TERMINI PREVISTI DAL BANDO: COGNOME E NOME	DATA DI NASCITA	AMMISSIONE ALLA PROVA COLLOQUIO	
1	ALI MUSA	SUHEIL	23/03/1970	AMMESSO	
2	CAIMMI	MONICA	13/10/1969	AMMESSO	
3	CECCHI	SILVIA	09/05/1974	AMMESSO	
4	CITTADINI	ALESSIO	09/08/1980	AMMESSO	
5	CRUCINI	FILIPPO	21/03/1980	AMMESSO	
6	DE CHIARA	ANNABELLA	09/03/1982	AMMESSO	
7	DE STEFANO	FRANCESCA	28/09/1980	AMMESSO	
8	GUARINO	CARLO MARIA	01/04/1975	AMMESSO	
9	MARINI	MARCO	05/01/1971	AMMESSO	
10	MUSMANNO	MIRIAM	09/08/1981	AMMESSO	
11	NOTARO	SALVATORE	13/06/1981	AMMESSO	
12	SANTONASTASO	DOMENICO PIETRO	16/09/1981	AMMESSO	

I candidati ammessi alla selezione sono stati convocati tramite pubblicazione del diario nelle pagine web aziendali www.asurzona1.marche.it; www.asurzona2.marche.it; www.asurzona3.marche.it il giorno 16/04/2013 alle ore 8,30 per sostenere la prova colloquio c/o sala riunioni al IV° piano del Presidio Ospedaliero di Urbino dell’Area Vasta n. 1 sito in Viale Comandino n. 70 a Urbino (PU).
 Preso atto che la Commissione, nominata con nota prot. n. 56325/09/04/2013/PROAV1 del 09/04/2013 del Direttore dell’Area Vasta n. 1, dopo aver valutato i titoli presentati dai candidati presenti e dopo aver espletato la prova colloquio, ha portato a termine le procedure dell’avviso citato ed ha redatto in data 16/04/2013 il verbale allegato agli atti della procedura medesima presso questa U.O. Complessa del Personale. Esaminati gli atti relativi all’espletamento dell’avviso pubblico de quo, dai quali si riscontra la regolarità della procedura, si propone di procedere all’approvazione del citato verbale con particolare riferimento alla graduatoria di merito di seguito riportata:

N.	COGNOME	NOME	DATA DI NASCITA	Punti Titoli: 20/20	Punti colloquio: 14/20	Punteggio totale	
1	MARINI	MARCO	05/01/1971	4,505	20,000	24,505	
2	CRUCINI	FILIPPO	21/03/1980	2,140	20,000	22,140	
3	ALI MUSA	SUHEIL	23/03/1970	2,585	19,000	21,585	
4	MUSMANNO	MIRIAM	09/08/1981	3,220	17,000	20,220	
5	CITTADINI	ALESSIO	09/08/1980	4,510	15,000	19,510	

Dato che la Direzione di Area Vasta n. 1 ha conferito mandato alla scrivente U.O. di porre in essere gli atti necessari per conferire l’incarico a tempo determinato di Dirigente Medico nella disciplina di Anestesia e Rianimazione al vincitore dell’avviso pubblico, in osservanza del Piano Assunzioni anno 2013 - II° quadrimestre autorizzato dalla Direzione Generale ASUR con circolare n. 9210 del 30/04/2013 adottato in coerenza con le prescrizioni provvisorie di budget definite con delibera DGRM n. 1798 del 28/12/2012, onde garantire i livelli essenziali di assistenza della U.O.C. di Anestesia e Rianimazione per le strutture ospedaliere e territoriali dell’Area Vasta n. 1.
Vista la nota prot. n. 801 del 10/01/2011 del Direttore Generale ASUR, che al punto c) indica tra l’altro che ogni stipula di contratto di lavoro dipendente a tempo determinato prevede la risoluzione anticipata del rapporto di lavoro rispetto alla data di scadenza indicata nel contratto individuale di lavoro, con preavviso di trenta giorni, in caso si verifichino esigenze strutturali e organizzative aziendali che rendano necessaria l’interruzione del rapporto stesso, condizione specificatamente approvata per iscritto dalle parti ai sensi dell’art. 1341 del C.C..
Dato che l’incarico è conferito nel rispetto delle disposizioni contrattuali e legislative in materia di assunzione del personale a tempo determinato, nonché dell’art. 16 “Assunzioni a tempo determinato” del CCNL del 5/12/1996 Area Dirigenza Medica e Veterinaria come integrato dal CCNL 5/8/1997 e del D.Lgs. n. 368/2001 “Recepimento Direttiva CEE per il lavoro a tempo determinato”, integrato dalla Legge n. 92 del 28/06/2012 “Riforma del Lavoro”.
Si rappresenta la necessità di provvedere all’assunzione del vincitore dell’avviso pubblico nella persona di Dr. Marco Marini, classificatosi al primo posto in graduatoria, a decorrere dal 16/5/2013 per mesi trentasei, realizzando la contestuale risoluzione del precedente rapporto di lavoro attualmente in essere con questa Amministrazione.

•	Esito dell’istruttoria: 
SI PROPONE AL DIRETTORE DI AREA VASTA

l’adozione della determina nei seguenti termini:

•	Di prendere atto delle risultanze emerse dagli atti relativi all’avviso pubblico, per titoli e colloquio, finalizzato alla formazione di una graduatoria per assunzioni a tempo determinato di Dirigente Medico nella disciplina di Anestesia e Rianimazione, bandito con determina n. 199/AV1 del 26/02/2013 predisposti dalla Commissione;

•	Di approvare pertanto la graduatoria di merito quale risulta formulata dalla commissione e che, conformemente, viene di seguito riportata a stralcio del verbale:

N.	COGNOME	NOME	DATA DI NASCITA	Punti Titoli: 20/20	Punti colloquio: 14/20	Punteggio totale	
1	MARINI	MARCO	05/01/1971	4,505	20,000	24,505	
2	CRUCINI	FILIPPO	21/03/1980	2,140	20,000	22,140	
3	ALI MUSA	SUHEIL	23/03/1970	2,585	19,000	21,585	
4	MUSMANNO	MIRIAM	09/08/1981	3,220	17,000	20,220	
5	CITTADINI	ALESSIO	09/08/1980	4,510	15,000	19,510	

•	Di stabilire che la graduatoria rimarrà efficace per un termine di anni 3 dalla data della sua approvazione, come previsto dal combinato disposto dell’art. 35, comma 5-ter del D.L.vo 165/2001 e dell’art. 18, comma 7 del D.P.R. n. 483 del 10 dicembre 1997;

•	Di assumere, per le motivazioni espresse nel documento istruttorio che si intendono integralmente riportate, il vincitore dell’avviso pubblico de quo nella persona di Dr. Marco Marini, nato il 05/01/1971, con rapporto di lavoro a tempo determinato in qualità di Dirigente Medico nella disciplina di Anestesia e Rianimazione;

•	Di dare atto che con l’instaurazione del nuovo rapporto di lavoro a tempo determinato del candidato, Dr. Marco Marini, si realizzerà la contestuale risoluzione del precedente incarico attualmente in essere con questa Amministrazione;

•	Di invitare l’interessato alla sottoscrizione del contratto individuale di lavoro afferente all’Area Dirigenza Medica e Veterinaria, ove verrà precisata la decorrenza e la data di fine servizio, il periodo di prova, la sede di lavoro, nonché gli emolumenti stipendiali spettanti;

•	Di dare atto che nel contratto individuale di lavoro verrà indicata l’opzione per l’esclusività o la non esclusività del rapporto con il S.S.N. che il dirigente neoassunto intenderà esercitare, ai sensi della Legge n. 138 del 26.05.2004 come riportato all’art. 10 del CCNL del 03.11.2005; 

•	Di attribuire al medesimo il trattamento economico corrispondente al dirigente medico previsto dal CCNL dell’Area della Dirigenza Medica e Veterinaria vigente;

•	Di demandare alla U.O. Personale la predisposizione degli atti conseguenti, prevedendo di inserire nel contratto individuale di lavoro l’espressa clausola di risoluzione anticipata da parte dell’Amministrazione, come da direttive impartite dalla Direzione Generale con Circolare n. 801/ASUR/DG/P del 10/01/2011;

•	Di dare atto che il costo totale, ipotizzando la decorrenza del rapporto di lavoro dal 16/5/2013 e fino al 15/05/2016, da imputare al Bilancio di previsione di esercizio anno 2013, sarà registrato nei corrispondenti conti così come segue: 

BILANCIO DI PREVISIONE ANNO 2013	 	 	 	
CONTO	DESCRIZIONE	 	 	 	IMPORTO	
0512010101	competenze personale ruolo sanitario - dirigenza medico veterinaria	€	33.889,05	
 0512010201	oneri sociali personale ruolo sanitario - dirigenza medico-veterinaria	€	9.211,07	
 0512010301	IRAP personale ruolo sanitario - dirigenza medico-veterinaria	€	2.880,58	

BILANCIO DI PREVISIONE ANNUALE	 	 	 	
CONTO	DESCRIZIONE	 	 	 	IMPORTO	
0512010101	competenze personale ruolo sanitario - dirigenza medico veterinaria	€	54.222,48	
 0512010201	oneri sociali personale ruolo sanitario - dirigenza medico-veterinaria	€	14.737,72	
 0512010301	IRAP personale ruolo sanitario - dirigenza medico-veterinaria	€	4.608,93	

•	Di dare atto che il costo della sopra indicata assunzione ha capienza nel Budget 2013 provvisoriamente assegnato dalla Regione Marche con DGRM n. 1798 del 28/12/2012, e che la stessa è stata inserita nel Piano Assunzioni del II° quadrimestre anno 2013 autorizzato dalla Direzione Generale ASUR con circolare n. 9210 del 30/04/2013;  

•	Di dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo regionale, ai sensi dell’art. 4 della Legge n. 412/91 e dell’art. 28 della Legge Regionale n. 26/96 e s.m.i.;

•	Di trasmettere il presente atto al Collegio Sindacale a norma dell’art. 17 della Legge Regionale n. 26/96 e s.m.i.;

•	Di dichiarare il presente atto mediatamente esecutivo, ai sensi dell’art. 28, comma 6 della Legge Regionale n. 26/1996, stante l’imminenza della decorrenza dall’assunzione;

  							        Il Responsabile del Procedimento
		 	 	                   			(Dott.ssa Roberta Furbetta)

PROPOSTA E PARERE DEL DIRIGENTE DELLA U.O. PERSONALE
Il sottoscritto, considerata la motivazione espressa nell’atto, esprime parere favorevole in ordine alla regolarità tecnica e sotto il profilo di legittimità del presente provvedimento e ne propone l’adozione al Direttore di Area Vasta n. 1.
(Dott. Paolo Pierella)
Dirigente U.O. Gestione Risorse Umane

- ALLEGATI -
Non sono presenti allegati.