DETERMINA DEL DIRETTORE DELLA	
AREA VASTA N. 1	
	N.	438/AV1	DEL	22/04/2013		
						
Oggetto: Atto ricognitivo in materia di incarichi professionali conferiti ai sensi dell’art. 5, comma 7 del CCNL del 5/7/2006 della dirigenza medica e veterinaria e dell’art. 3, comma 7 del CCNL del 5/7/2006 della dirigenza spta.	

IL DIRETTORE DELLA
 AREA VASTA N. 1	

- . - . -

VISTO il documento istruttorio, riportato in calce alla presente determina, dal quale si rileva la necessità di provvedere a quanto in oggetto specificato;

RITENUTO, per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, di adottare il presente atto;

VISTA l’attestazione del Dirigente della U.O. Bilancio in riferimento al bilancio annuale di previsione;

- D E T E R M I N A -

1.	di prendere atto che con la valutazione positiva del competente Collegio tecnico, adottata con gli atti indicati a fianco di ciascun nominativo sotto riportato, relative alla valutazione positiva dell’incarico professionale al compimento del 15° anno di anzianità di servizio, è stato conferito un incarico professionale ex art. 27, lettera C del CCNL 8/6/2000, secondo quanto previsto dall’art. 5, comma 7, secondo periodo del CCNL 5/7/2006 della dirigenza medica e dall’art. 3, comma 7, secondo periodo del CCNL del 5/7/2006 della dirigenza SPTA:
•	Dr. Mauro Covizzi – dirigente medico - determina n. 212/ZT2 del 12/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/2/2010;
•	Dr. Salvatore Famiano – dirigente medico - determina n. 188/ZT2 del 6/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/2/2007;
•	Dr.ssa Manna Paola – dirigente medico - determina n. 204/ZT2 del 8/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/8/2010;
•	Dr. Mauro Smacchia – dirigente veterinario - determina n. 205/ZT2 del 8/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/6/2007;
•	Dr.ssa Fabiola Mercatelli – dirigente psicologo - determina n. 189/ZT2 del 6/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/6/2009;

2.	di dare atto che i dirigenti di cui al punto sopra sono già titolari di incarico professionale ex art. 27, lett. C del CCNL 8/6/2000, conferito con precedenti atti (determina n. 614/COMST03 del 30/12/2003, determina n. 639/ZT2 del 29/12/2005);

3.	di riconoscere pertanto, con le decorrenze indicate dagli atti di valutazione di cui al punto 1, il livello retributivo di retribuzione di posizione minima unificata previsto dall’art. 5 del CCNL del 5/7/2006 della dirigenza medica e dall’art. 3 del CCNL della dirigenza spta del 5/7/2006 per l’incarico professionale ex art. 27, lettera C, secondo quanto previsto dal comma 7 dei citati articoli dei CCNL del 5/7/2006;

4.	di dare mandato alla U.O. Gestione risorse umane per la predisposizione degli atti conseguenti e dei relativi conguagli attivi;

5.	di dare atto che dal presente atto non derivano costi aggiuntivi per il bilancio, poiché le competenze di che trattasi sono iscritte nei fondi contrattuali della retribuzione della posizione della dirigenza regolarmente iscritti a budget e per le quali sono stati effettuati regolari accantonamenti alla fine degli esercizi precedenti;

6.	di dare atto che con l’adozione del presente atto non deriveranno conguagli attivi o passivi della componente di retribuzione variabile aziendale già riconosciuta secondo la contrattazione integrativa vigente;

7.	di dare comunque atto che l’erogazione degli emolumenti de quo sarà registrata nel Bilancio di esercizio 2013 nei mastri del personale dipendente con le consuete scritture stipendiali mensili secondo il prospetto sottostante:

 	Medica e Veterinaria	Sanitaria	Oneri CP	Irap	Totale	Conto Bilancio	
2007	€ 1.880,40		€ 447,54	€ 159,83	€ 2.487,77	Fondo oneri da liquidare 0202010101	
2008	€ 2.444,52		€ 581,80	€ 207,78	€ 3.234,10		
2009	€ 2.444,52	€ 377,84	€ 671,72	€ 239,90	€ 3.733,98		
2010	€ 4.136,88	€ 613,99	€ 1.130,71	€ 403,82	€ 6.285,40		
2011	€ 4.889,04	€ 613,99	€ 1.309,72	€ 467,76	€ 7.280,51		
2012	€ 4.889,04	€ 613,99	€ 1.309,72	€ 467,76	€ 7.280,51	Fondo oneri da liquidare 0202010101	
2013	€ 4.889,04	€ 613,99	€ 1.309,72	€ 467,76	€ 7.280,51	Mastri del personale dipendente – ruolo sanitario - dirigenza	

8.	di dare atto che il presente provvedimento non è soggetto a controllo ai sensi dell’art. 4 della Legge 30/12/1991 n. 412, comma 8 e dell’art. 28 della L.R. n. 26/1996 e successive modificazioni ed integrazioni né all’autorizzazione regionale di cui all’art. 69 della L.R. n. 11/2001;

9.	di trasmettere il presente provvedimento al Collegio sindacale dell’ASUR ai sensi dell’art. 28, comma 6 della L.R. n.13/2003 e successive modificazioni;

 
Dr.ssa Maria Capalbo

Per il parere infrascritto:

RAGIONERIA E BILANCIO: 
Si prende atto di quanto dichiarato dal responsabile del procedimento e si attesta che dal presente atto non derivano costi aggiuntivi per il bilancio di questa Area Vasta.

                                                                       Il Dirigente Responsabile
                                                                                          (Ing. Alessandro Giuggioli)

La presente determina consta di n. 8  pagine di cui n. 0 pagine di allegati che formano parte integrante della stessa

- DOCUMENTO ISTRUTTORIO -
(U.O. Gestione risorse umane )

•	NORMATIVA DI RIFERIMENTO
•	Art. 5, comma 7 del CCNL Dirigenza Medica e Veterinaria del 5/7/2006;
•	Art. 3, comma 7 del CCNL Dirigenza SPTA del 5/7/2006;
•	Artt. 27 e 28 CCNL Dirigenza 8/6/2000
•	Nota Aran prot. 9219, del 30/10/2006, quesito 1;

Con le determine n. 188/ZT2 del 6/4/2011, n. 189/ZT2 del 6/4/2011, n. 204/ZT2 del 8/4/2011, n. 205/ZT2 del 8/4/2011, n. 212/ZT2 del 12/4/2011 del 8/4/2011 è stata espressa la valutazione positiva, da parte del competente Collegio tecnico, sugli incarichi professionali, al termine del 15° anno di anzianità, del seguente personale dirigente dipendente di questa Area Vasta: Dr. Mauro Covizzi – dirigente medico; Dr. Salvatore Famiano – dirigente medico; Dr.ssa Manna Paola – dirigente medico; Dr. Mauro Smacchia – dirigente veterinario; Dr.ssa Fabiola Mercatelli – dirigente psicologo - determina n. 189/ZT2 del 6/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/6/2009;
I suddetti dirigenti risultavano già titolari di incarico dirigenziale ex art. 27, lettera C del CCNL del 8/6/2000, conferito con precedenti atti (determina n. 614/COMST03 del 30/12/2003, determina n. 639/ZT2 del 29/12/2005), pertanto si ritiene applicabile al caso in specie l’art. 5, comma 7 del CCNL 5/7/2006 della dirigenza medica e l’art. 3, comma 7 del CCNL del 5/7/2006 della dirigenza SPTA, che prevedono l’applicazione del nuovo livello retributivo previsto dai medesimi articoli per gli incarichi ex art. 27, lettera C, ai dirigenti con anzianità superiore ai 15 anni.
Infatti, il secondo periodo dei citati commi recita: “Tale clausola si applica anche in caso di valutazione positiva per il rinnovo dell’incarico ai dirigenti che possiedono la medesima esperienza professionale”.
Il riconoscimento di tale incarico appare oltremodo necessario per garantire il principio di uguaglianza, e cioè di garantire, ad uguaglianza di incarico conferito ex art. 27, lett. C, la medesima retribuzione di posizione a prescindere dalla carriera storica dei dirigenti ex 9° livello, atteso che il livello retributivo di che trattasi è già riconosciuto ex lege ai titolari di incarico ex art. 27, lett. C che hanno invece la carriera storica di ex 10° livello. Infatti, in mancanza del riconoscimento di che trattasi, si verificherebbe la fattispecie di avere dirigenti con incarico conferito di medesima gradazione, ma con retribuzione di posizione complessiva diversa a seconda della loro provenienza di “carriera storica”.
Questa Amministrazione era già intervenuta in materia con la propria precedente determina n. 586/ZT2 del 21/10/2010: “Art. 5, comma 7 CCNL 5/7/2006 Dirigenza Medico-Veterinaria e Sanitaria. Conferimento incarichi professionali ex art. 27, comma 1, lett. C.”. Si rende ora necessario procedere per il restante personale interessato, avendo verificato la disponibilità di tali incarichi nell’organigramma e la capienza del fondo di posizione. Le Organizzazioni Sindacali, interpellate in materia, hanno espresso parere positivo nell’incontro del 30/7/2010.

 A tale proposito,  alla luce di quanto sopra,

SI  PROPONE

	alla Direzione di Area Vasta l’adozione del seguente atto:

•	di prendere atto che con la valutazione positiva del competente Collegio tecnico, adottata con gli atti indicati a fianco di ciascun nominativo sotto riportato, relative alla valutazione positiva dell’incarico professionale al compimento del 15° anno di anzianità di servizio, è stato conferito un incarico professionale ex art. 27, lettera C del CCNL 8/6/2000, secondo quanto previsto dall’art. 5, comma 7, secondo periodo del CCNL 5/7/2006 della dirigenza medica e dall’art. 3, comma 7, secondo periodo del CCNL del 5/7/2006 della dirigenza SPTA:
•	Dr. Mauro Covizzi – dirigente medico - determina n. 212/ZT2 del 12/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/2/2010;
•	Dr. Salvatore Famiano – dirigente medico - determina n. 188/ZT2 del 6/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/2/2007;
•	Dr.ssa Manna Paola – dirigente medico - determina n. 204/ZT2 del 8/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/8/2010;
•	Dr. Mauro Smacchia – dirigente veterinario - determina n. 205/ZT2 del 8/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/6/2007;
•	Dr.ssa Fabiola Mercatelli – dirigente psicologo - determina n. 189/ZT2 del 6/4/2011 – decorrenza valutazione positiva dal 1/6/2009;

•	di dare atto che i dirigenti di cui al punto sopra sono già titolari di incarico professionale ex art. 27, lett. C del CCNL 8/6/2000, conferito con precedenti atti (determina n. 614/COMST03 del 30/12/2003, determina n. 639/ZT2 del 29/12/2005);

•	di riconoscere pertanto, con le decorrenze indicate dagli atti di valutazione di cui al punto 1, il livello retributivo di retribuzione di posizione minima unificata previsto dall’art. 5 del CCNL del 5/7/2006 della dirigenza medica e dall’art. 3 del CCNL della dirigenza spta del 5/7/2006 per l’incarico professionale ex art. 27, lettera C, secondo quanto previsto dal comma 7 dei citati articoli dei CCNL del 5/7/2006;

•	di dare mandato alla U.O. Gestione risorse umane per la predisposizione degli atti conseguenti e dei relativi conguagli attivi;

•	di dare atto che dal presente atto non derivano costi aggiuntivi per il bilancio, poiché le competenze di che trattasi sono iscritte nei fondi contrattuali della retribuzione della posizione della dirigenza regolarmente iscritti a budget e per le quali sono stati effettuati regolari accantonamenti alla fine degli esercizi precedenti;

•	di dare atto che con l’adozione del presente atto non deriveranno conguagli attivi o passivi della componente di retribuzione variabile aziendale già riconosciuta secondo la contrattazione integrativa vigente;

•	di dare comunque atto che l’erogazione degli emolumenti de quo sarà registrata nel Bilancio di esercizio 2013 nei mastri del personale dipendente con le consuete scritture stipendiali mensili secondo il prospetto sottostante:

 	Medica e Veterinaria	Sanitaria	Oneri CP	Irap	Totale	Conto Bilancio	
2007	€ 1.880,40		€ 447,54	€ 159,83	€ 2.487,77	Fondo oneri da liquidare 0202010101	
2008	€ 2.444,52		€ 581,80	€ 207,78	€ 3.234,10		
2009	€ 2.444,52	€ 377,84	€ 671,72	€ 239,90	€ 3.733,98		
2010	€ 4.136,88	€ 613,99	€ 1.130,71	€ 403,82	€ 6.285,40		
2011	€ 4.889,04	€ 613,99	€ 1.309,72	€ 467,76	€ 7.280,51		
2012	€ 4.889,04	€ 613,99	€ 1.309,72	€ 467,76	€ 7.280,51	Fondo oneri da liquidare 0202010101	
2013	€ 4.889,04	€ 613,99	€ 1.309,72	€ 467,76	€ 7.280,51	Mastri del personale dipendente – ruolo sanitario - dirigenza	

•	di dare atto che il presente provvedimento non è soggetto a controllo ai sensi dell’art. 4 della Legge 30/12/1991 n. 412, comma 8 e dell’art. 28 della L.R. n. 26/1996 e successive modificazioni ed integrazioni né all’autorizzazione regionale di cui all’art. 69 della L.R. n. 11/2001;

•	di trasmettere il presente provvedimento al Collegio sindacale dell’ASUR ai sensi dell’art. 28, comma 6 della L.R. n.13/2003 e successive modificazioni;

Il responsabile della fase istruttoria
      (Dott. Marco Ciccolini)

                                                                                                                                      Il responsabile del procedimento
                                                                                                      (Dott. Paolo Pierella)

PROPOSTA E PARERE DEL DIRIGENTE DELLA U.O. GESTIONE RISORSE UMANE
Il sottoscritto, considerata la motivazione espressa nell’atto, esprime parere favorevole in ordine alla regolarità tecnica e sotto il profilo di legittimità della presente determinazione e ne propone l’adozione al Direttore di Area Vasta n. 1.

            Dott. Paolo Pierella		
Dirigente U.O. Gestione risorse umane

- ALLEGATI -

Non sono presenti allegati.