DETERMINA DEL DIRETTORE DELLA	
AREA VASTA N. 1	
	N.	340/AV1	DEL	27/03/2013		
						
Oggetto: L. 241/1990 – Rettifica determina n. 176 del 26.02.2013.	

IL DIRETTORE DELLA
 AREA VASTA N. 1	

- . - . -

VISTO il documento istruttorio, riportato in calce alla presente determina, dal quale si rileva la necessità di provvedere a quanto in oggetto specificato;

RITENUTO, per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, di adottare il presente atto;

VISTA l’attestazione del Responsabile della U.O. Bilancio in riferimento al bilancio annuale di previsione;

- D E T E R M I N A -

1.	di procedere alla rettifica del punto 2) del dispositivo della determina del Direttore dell’Area Vasta n. 1 del 26.02.2013 n. 176, ai sensi della L. 241/1990 in ottemperanza al principio dell’autotutela in capo alla Pubblica Amministrazione.
2.	di dare atto, a seguito della rettifica di cui sopra e come meglio specificato nel documento istruttorio che il distacco sindacale retribuito del Sig.Gai Francesco è utilizzato ai sensi dell’art. 7, comma 2 del CCNQ 07/08/1998 e ss.mm.ii, e verrà usufruito nei primi quindici giorni di ogni mese.
3.	di precisare che la presente determina non è sottoposta a controllo regionale ai sensi dell’art. 4 della Legge 421/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i
4.	di precisare che dalla presente determina non deriva alcun onere aggiuntivo a carico dell’Area Vasta n.1.
5.	di trasmettere il presente atto al Collegio Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R.26/96 e s.m.i

            Il Direttore 
  (Dr.ssa Maria Capalbo)

Per il parere infrascritto:
U.O.C. Contabilità-Bilancio-Finanze: 

Si prende atto di quanto dichiarato dal Responsabile del procedimento e si attesta che dalla presente determina non deriverà a carico del bilancio aziendale nessun costo aggiuntivo.
 
		    Il Dirigente Responsabile
		  (Dott.ssa Cinzia Gregorini)

La presente determina consta di n. 4  pagine di cui n. 0 pagine di allegati che formano parte integrante della stessa.

- DOCUMENTO ISTRUTTORIO -
       (U.O.GESTIONE RISORSE UMANE)
Normativa e provvedimenti di riferimento:
-	Determina n. 176 del 26.02.2013
-	L. 241/1990
Motivazione:
In data 26.02.2013 veniva approvata la determina del Direttore dell’Area Vasta n. 1  avente ad oggetto: “Distacco Sindacale retribuito con articolazione prestazione di servizio ridotta al 50%”.
Per mero errore formale, nel dispositivo al punto 2) si dava atto che: 
” ……………..omissis……………..con articolazione della prestazione lavorativa ridotta al 50% e svolta nei primi quindici giorni di ogni mese” mentre il dipendente, con nota prot. n. 8271/2013 chiedeva di usufruire,nei primi 15 giorni di ogni mese, dell’istituto del comando.
Pertanto, si ritiene che il punto 2) della richiamata determina venga così modificato: 
- di dare atto che il distacco sindacale retribuito di cui sopra è utilizzato ai sensi dell’art. 7, comma 2 del CCNQ 07/08/1998 e ss.mm.ii, e verrà usufruito nei primi quindici giorni di ogni mese.
Per tali motivi, occorre procedere, mediante rettifica, alla correzione del contenuto provvedimentale e del dispositivo così come sopra descritto, in ottemperanza al principio dell’autotutela in capo alla Pubblica Amministrazione.
Esito dell’istruttoria:
Per i suddetti presupposti di fatto e ragioni giuridiche si propone di:
1.	di procedere alla rettifica del punto 2) del dispositivo della determina del Direttore dell’Area Vasta n. 1 del 26.02.2013 n. 176, ai sensi della L. 241/1990 in ottemperanza al principio dell’autotutela in capo alla Pubblica Amministrazione.
2.	di dare atto che, a seguito della rettifica di cui sopra e come meglio specificato nel documento istruttorio il distacco sindacale retribuito del Sig. Gai Francesco è utilizzato ai sensi dell’art. 7, comma 2 del CCNQ 07/08/1998 e ss.mm.ii, e verrà usufruito nei primi quindici giorni di ogni mese.
3.	di precisare che la presente determina non è sottoposta a controllo regionale ai sensi dell’art. 4 della Legge 421/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i
4.	di precisare che dalla presente determina non deriva alcun onere aggiuntivo a carico dell’Area Vasta n.1.
5.	di trasmettere il presente atto al Collegio Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R.26/96 e s.m.i

Il Responsabile Fase Istruttoria		     		Il Responsabile  del  procedimento 
(Dott.ssa Elena Bonaccorsi)			                  (Dott. Paolo Pierella)

PROPOSTA E PARERE DEL DIRIGENTE DELLA U.O GESTIONE RISORSE UMANE
Il sottoscritto, considerata la motivazione espressa nell’atto, esprime parere favorevole in ordine alla regolarità tecnica e sotto il profilo di legittimità del presente provvedimento e ne propone l’adozione al Direttore di Area Vasta n. 1

									Il Dirigente
          U.O Gestione Risorse Umane
									    (Dott. Paolo Pierella)

- ALLEGATI -

non sono presenti allegati