DETERMINA DEL DIRETTORE DELLA	
AREA VASTA N. 1	
	N.	541/AV1	DEL	14/05/2012		
						
Oggetto: Presa d’atto assegnazione ore per distacco sindacale per l’anno 2012.	

IL DIRETTORE DELLA
 AREA VASTA N. 1	

- . - . -

VISTO il documento istruttorio, riportato in calce alla presente determina, dal quale si rileva la necessità di provvedere a quanto in oggetto specificato;

RITENUTO, per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, di adottare il presente atto;

VISTA l’attestazione del Dirigente / Responsabile della Ragioneria / Bilancio in riferimento al bilancio annuale di previsione;

- D E T E R M I N A -

1)	Di prendere atto della nota della Segreteria regionale Marche della FIMMG (Federazione Italiana Medici di Famiglia), datata 25/01/2012, indirizzata al Direttore Generale ASUR Marche e girata per competenza all’Area Vasta n. 1 di Fano, ad oggetto “Assegnazione ore distacco sindacale ex art. 21 ACN 27/05/2009 – ANNO 2021.”, con la quale ha comunicato di avere attribuito n. 1349 ore di distacco sindacale a livello regionale e comunica i nominativi dei Dirigenti Sindacali aventi diritto e il relativo numero di ore attribuito;

2)	Di prendere, altresì, atto che la Segreteria regionale Marche della FIMMG, con la nota di cui al punto 1), ha comunicato il nominativo del Dr. Dario BARTOLUCCI - Medico di Medicina Generale presso la ex Zona Territoriale n. 2 di Urbino – al quale ha assegnato n. 50 ore di distacco sindacale a livello regionale per l’anno 2012;

3)	Di dare atto che il Dr. Bartolucci Dario usufruirà dei benefici di cui all’art. 21 dell’ACN del 23/05/2005, così come riproposto con ACN del 29/07/2009,  e all’art. 8 dell’AIR di cui a DGRM n. 751 del 2/07/2007;

4)	Di dare atto che dall’adozione del presente atto non deriva alcun onere di spesa a carico dell’Area Vasta n. 1 e che le spese conseguenti verranno impegnate con i successivi atti di liquidazione;

5)	Di dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo ai sensi dell’art. 4 della Legge 412/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i.;

6)	Di trasmettere il presente atto al Collegio  Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R. 26/96 e s.m.i..

Il Direttore dell’Area Vasta
   (Dr.ssa Maria Capalbo)

Per il parere infrascritto:

RAGIONERIA BILANCIO:
Si attesta che dall’adozione dell’atto non deriverà alcun impegno di spesa per l’Area Vasta n. 1 e che le spese conseguenti verranno impegnate con i successivi atti di liquidazione.
				    	      
								IL Dirigente U.O. Bilancio
            Ing. Alessandro Giuggioli

MedConv-DistaccoSindacaleBARTOLUCCI

La presente determina consta di n. 4 pagine di cui n. = pagine di allegati che formano parte integrante della stessa.

- DOCUMENTO ISTRUTTORIO -

(U.O. Medicina Convenzionata)

•	Normativa di riferimento:
-	ACN 29/07/2009, art. 21 ”Diritti sindacali”;
-	AIR di cui a DGRM n. 751 del 2/07/2007, art. 8 “Diritti sindacali” 

•	Motivazione:
L’Accordo Collettivo Nazionale  del 29/07/2009, all’art. 21 – “Diritti sindacali” – nel caso in cui il personale convenzionato sia distaccato all’attività sindacale, detta le seguenti disposizioni:
-	C. 1 – Ai componenti di parte medica convenzionati per la medicina generale è rimborsata la spesa per le sostituzioni relative alla partecipazione alle riunioni dei Comitati e Commissioni  regionali o aziendali;
-	C. 4 - a titolo di concorso negli oneri collegati allo svolgimento di compiti sindacali, a ciascun sindacato viene riconosciuta la disponibilità di 3 ore annue per ogni iscritto;
-	C. 5 -La segreteria nazionale o regionale del sindacato comunica ogni anno alle aziende interessate i nominativi dei propri rappresentanti ai quali deve essere attribuita la disponibilità della quota parte di orario spettante, con indicazione dell’orario assegnato a ciascuno;
-	C. 6 - Mensilmente, ciascun rappresentante designato, comunica alla propria Azienda il nominativo del medico che lo ha sostituito nel mese precedente e il numero delle ore di sostituzione. L’Azienda provvederà direttamente a pagare il sostituto sulla base di un compenso orario pari a quello previsto per le attività orarie di continuità assistenziale di cui all’art. 72, c. 1, nella misura prevista per l’anno di riferimento, fatte salve diverse determinazioni assunte nell’ambito degli Accordi regionali.

L’Accordo Integrativo Regionale di cui a D.G.R.M. n. 751 del 2/07/2012, all’art. 8 – “Diritti Sindacali – (Art. 21 – ACN 23/03/2005)” -  stabilisce, tra l’altro, che ad ogni segretario regionale  in ambito regionale e a ciascun segretario provinciale in ambito zonale, delle OO.SS. individuate ai sensi dell’ACN, che partecipa a comitati regionali, aziendali e zonali,  - ai sensi e per gli effetti di cui all’ACN ed all’A.I.R., compete:
a)	a livello regionale: un compenso forfetario lordo di  € 80,00 oltre il rimborso delle spese di viaggio previsto dalle vigenti norme della pubblica amministrazione (1/5 del costo della benzina verde se  il componente usa il mezzo proprio, il rimborso del presso del mezzo pubblico in caso contrario),
b)	a livello zonale-aziendale: un compenso forfetario lordo di € 80,00, comprensivo del rimborso spese di viaggio.
Lo stesso articolo specifica che l’onere economico è a carico della Zona Territoriale di iscrizione del medico, previa certificazione della presenza attestata.

La Segreteria regionale Marche della FIMMG (Federazione Italiana Medici di Famiglia) ha comunicato, - al Direttore Generale ASUR -, con nota  datata 25/01/2012, di avere attribuito n. 1349 ore di distacco sindacale a livello regionale e comunica i nominativi dei Dirigenti Sindacali aventi diritto e il relativo numero di ore attribuito.
Relativamente all’Area Vasta n. 1, sono state assegnate n. 50 ore – per l’anno 2012 – al Dr. Dario BARTOLUCCI, Medico di Medicina Generale presso la ex Zona Territoriale n. 2 di Urbino.

Premesso quanto sopra, si ritiene opportuno prendere atto di quanto comunicato dalla FIMMG ed, inoltre, di prendere atto che per l’anno 2012 al Dr. Bartolucci Dario – Medico di Medicina Generale presso la ex Zona Territoriale n. 2 di Urbino – sono state assegnate n. 50 di distacco sindacale.

Alla luce di quanto sopra si ritiene di proporre l’adozione di atto nei seguenti termini:

1)	Di prendere atto della nota della Segreteria regionale Marche della FIMMG (Federazione Italiana Medici di Famiglia), datata 25/01/2012, indirizzata al Direttore Generale ASUR Marche e girata per competenza all’Area Vasta n. 1 di Fano, ad oggetto “Assegnazione ore distacco sindacale ex art. 21 ACN 27/05/2009 – ANNO 2021.”, con la quale ha comunicato di avere attribuito n. 1349 ore di distacco sindacale a livello regionale e comunica i nominativi dei Dirigenti Sindacali aventi diritto e il relativo numero di ore attribuito;

2)	Di prendere, altresì, atto che la Segreteria regionale Marche della FIMMG, con la nota di cui al punto 1), ha comunicato il nominativo del Dr. Dario BARTOLUCCI - Medico di Medicina Generale presso la ex Zona Territoriale n. 2 di Urbino – al quale ha assegnato n. 50 ore di distacco sindacale a livello regionale per l’anno 2012;

3)	Di dare atto che il Dr. Bartolucci Dario usufruirà dei benefici di cui all’art. 21 dell’ACN del 23/05/2005, così come riproposto con ACN del 29/07/2009,  e all’art. 8 dell’AIR di cui a DGRM n. 751 del 2/07/2007;

4)	Di dare atto che dall’adozione del presente atto non deriva alcun onere di spesa a carico dell’Area Vasta n. 1 e che le spese conseguenti verranno impegnate con i successivi atti di liquidazione;

5)	Di dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo ai sensi dell’art. 4 della Legge 412/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i.;

6)	Di trasmettere il presente atto al Collegio  Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R. 26/96 e s.m.i..

Il Dirigente/ Il Responsabile del Procedimento
(Dott.ssa Maria Rosa Megna)

- ALLEGATI -