DETERMINA DEL DIRETTORE DELLA	
AREA VASTA N. 1	
	N.	277/AV1	DEL	15/12/2011		
						
Oggetto: ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO DELLA SIG.A FIORAVANTI ROMINA – OPERATORE SOCIO SANITARIO CAT. BS.	

IL DIRETTORE DELLA
 AREA VASTA N. 1	

- . - . -

VISTO il documento istruttorio, riportato in calce alla presente determina, dal quale si rileva la necessità di provvedere a quanto in oggetto specificato;

RITENUTO, per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, di adottare il presente atto;

VISTA l’attestazione del Dirigente / Responsabile della Ragioneria / Bilancio in riferimento al bilancio annuale di previsione;

ove necessario

VISTA l’attestazione del Dirigente / Responsabile del Patrimonio in riferimento al finanziamento utilizzato;

- D E T E R M I N A -

1	di provvedere all’assunzione a tempo determinato, per le motivazioni evidenziate nel documento istruttorio e che si intendono integralmente riportate quale parte integrante della presente determina, della Sig.a Fioravanti Romina – Operatore Socio Sanitario cat. BS classificatasi al 157° posto della citata graduatoria approvata con determina del Direttore di Zona n. 1131 del 25/10/2010 con inizio servizio il 16/12/2011 fino al 30/06/2012;
2	di demandare alla U.O. Personale la predisposizione degli atti conseguenti, prevedendo di inserire nei contratti individuali li lavoro l’espressa clausola di risoluzione anticipata da parte dell’Amministrazione, come da direttive impartite dalla Direzione Generale con Circolare n. 801/ASUR/DG/P del 10/01/2011;
3	di invitare la Sig.a Fioravanti Romina alla sottoscrizione del Contratto individuale di Lavoro – Area Comparto, ove verrà precisata la decorrenza di inizio servizio, il periodo di prova, la sede di lavoro, nonché gli emolumenti stipendiali spettanti;
4	di dare atto che il costo, ipotizzando la decorrenza dei rapporti di lavoro dal 16/12/2011 e fino al 30/06/2012 (u.g.s.), da imputare al Bilancio di previsione dell’esercizio anno 2011e anno 2012 sarà registrato nei corrispondenti conti come segue:

BILANCIO DI PREVISIONE ANNO 2011	
CONTO	DESCRIZIONE	IMPORTO	
0512030101
0512030201
0512030301	competenze personale ruolo tecnico - comparto oneri sociali personale ruolo tecnico - comparto 
IRAP personale ruolo tecnico - comparto 	€  830,28
€ 231,48
€ 70,58

BILANCIO DI PREVISIONE ANNO 2012	
CONTO	DESCRIZIONE	IMPORTO	
0512030101
0512030201
0512030301	competenze personale ruolo tecnico - comparto oneri sociali personale ruolo tecnico - comparto 
IRAP personale ruolo tecnico - comparto 	€  19.926,72
€ 5.555,55
€ 1.693,77

5	di dare atto che il costo della presente assunzione ha capienza nel budget 2011 assegnato dalla Regione Marche con DGRM n. 1161 del 01/08/2011, è congruente con gli obiettivi di cui alla DGRM n. 288 del 08/03/2011, e che la stessa è stata inserita nel Piano Occupazionale 2011;
6	di trasmettere copia del presente atto al Collegio Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R. 26/96 e s.m.;
7	di dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo regionale, ai sensi dell’art. 4 della Legge 412/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i;
8	di dichiarare la presente determina immediatamente esecutiva a norma dell’art. 28, comma 6, della Legge Regionale 26/96 e s.m.i., stante l’imminenza della decorrenza del contratto individuale di lavoro;

								Dr.ssa Capalbo Maria

Per il parere infrascritto:
U.O.BILANCIO: 

Si prende atto di quanto dichiarato dal Responsabile del Procedimento e si attesta che la spesa derivante dall’adozione del presente atto ha l’effettiva disponibilità economica per come assegnata nell’Area Vasta n. 1.

		                         			     Il Dirigente 				                 		       	                                     Dott.a Gregorini Cinzia

La presente determina consta di n. 7  pagine di cui 1 pagina di allegati.

- DOCUMENTO ISTRUTTORIO -
(U.O.C. DEL PERSONALE sede di Fano)

•	Normativa di riferimento

Art. 31 del CCNL Personale Comparto sanità Integrativo del 07/04/99 sottoscritto il 20/09/2001;
Circolare ASUR n. 801 del 10/01/2011
Art. 36 del D.L.vo 165/2001 utilizzo di contratti di lavoro flessibili;
DGRM n. 288 del 08/03/2011;
DGRM n. 1161 del 01/08/2011
•	Motivazione:
Vista l’ allegata nota protocollo in arrivo n. 18426 del 05/12/2011 del Dirigente Responsabile del Servizio delle Professioni Sanitarie Area Ospedaliera, relativa alla richiesta di assunzione per mesi 6 di n. 2 Operatori Socio Sanitari c/o la struttura residenziale di Mondavio e presso l’U.O. di Medicina Lungodegenza di Pergola, al fine di garantire il rispetto dei parametri assistenziali nelle strutture indicate e il rispetto dei parametri previsti nella turnazione come da contratto collettivo di lavoro evitando un uso improprio dello straordinario e la programmazione organica dei turni di lavoro compreso il rispetto del piano ferie;
Accertato che, la Direzione di Area Vasta ha espresso parere favorevole all’assunzione di n. 2 Operatori Socio Sanitari e ha conferito mandato alla scrivente U.O. per il reclutamento di due unità;
Atteso che, tramite telegramma, sono stati interpellati per la disponibilità ad una eventuale assunzione a tempo determinato i candidati della graduatoria dell’avviso pubblico per Operatori Socio Sanitari cat. BS approvata con determina del Direttore di Zona n. 1131 del 25/10/2010 e momentaneamente ha dato la disponibilità all’assunzione dal 16/12/2011 tramite fax la candidata classificatasi al 157° posto Sig.a Fioravanti Romina;
Atteso che, il rispetto dei vincoli economici del budget 2011 assegnato dalla Regione consente l’assunzione di n. 1 Operatore Socio Sanitario cat. BS a tempo determinato, regolarmente inserita nel Piano Assunzioni 2011 inviato in Regione secondo il disposto della DGRM n. 1161 del 01/08/2011;
Vista la nota prot. n. 801 del 10/01/2011 del Direttore Generale ASUR, che al punto c) indica tra l’altro che ogni stipula di contratto di lavoro dipendente a tempo determinato non potrà eccedere i 12 mesi. La scadenza dei contratti di lavoro dipendente a tempo determinato, dovrà sempre coincidere con l’ultimo giorno del mese ed è facoltà dell’Amministrazione, in caso di esigenze strutturali e organizzative aziendali, di risolvere anticipatamente il rapporto di lavoro rispetto alla data di scadenza indicata nel contratto individuale di lavoro, con preavviso di trenta giorni, condizione specificatamente approvata per iscritto dalle parti ai sensi dell’art. 1341 del C.C.;
Viste, ed esaminate le disposizioni legislative e contrattuali in materia di assunzione del personale a tempo determinato, nonché l’art. 31 del Contratto integrativo del 20/09/01 del personale del comparto sanità e del D.L.vo 368/01;
Pertanto, 
SI PROPONE AL DIRETTORE DI AREA VASTA
L’adozione della determina nei seguenti termini:

1	di provvedere all’assunzione a tempo determinato, per le motivazioni evidenziate nel documento istruttorio e che si intendono integralmente riportate quale parte integrante della presente determina, della Sig.a Fioravanti Romina – Operatore Socio Sanitario cat. BS classificatasi al 157° posto della citata graduatoria approvata con determina del Direttore di Zona n. 1131 del 25/10/2010 con inizio servizio il 16/12/2011 fino al 30/06/2012;
2	di demandare alla U.O. Personale la predisposizione degli atti conseguenti, prevedendo di inserire nei contratti individuali li lavoro l’espressa clausola di risoluzione anticipata da parte dell’Amministrazione, come da direttive impartite dalla Direzione Generale con Circolare n. 801/ASUR/DG/P del 10/01/2011;
3	di invitare la Sig.a Fioravanti Romina alla sottoscrizione del Contratto individuale di Lavoro – Area Comparto, ove verrà precisata la decorrenza di inizio servizio, il periodo di prova, la sede di lavoro, nonché gli emolumenti stipendiali spettanti;
4	di dare atto che il costo, ipotizzando la decorrenza dei rapporti di lavoro dal 16/12/2011 e fino al 30/06/2012 (u.g.s.), da imputare al Bilancio di previsione dell’esercizio anno 2011e anno 2012 sarà registrato nei corrispondenti conti come segue:

BILANCIO DI PREVISIONE ANNO 2011	
CONTO	DESCRIZIONE	IMPORTO	
0512030101
0512030201
0512030301	competenze personale ruolo tecnico - comparto oneri sociali personale ruolo tecnico - comparto 
IRAP personale ruolo tecnico - comparto 	€  830,28
€ 231,48
€ 70,58

BILANCIO DI PREVISIONE ANNO 2012	
CONTO	DESCRIZIONE	IMPORTO	
0512030101
0512030201
0512030301	competenze personale ruolo tecnico - comparto oneri sociali personale ruolo tecnico - comparto 
IRAP personale ruolo tecnico - comparto 	€  19.926,72
€ 5.555,55
€ 1.693,77

5	di dare atto che il costo della presente assunzione ha capienza nel budget 2011 assegnato dalla Regione Marche con DGRM n. 1161 del 01/08/2011, è congruente con gli obiettivi di cui alla DGRM n. 288 del 08/03/2011, e che la stessa è stata inserita nel Piano Occupazionale 2011;
6	di trasmettere copia del presente atto al Collegio Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R. 26/96 e s.m.;
7	di dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo regionale, ai sensi dell’art. 4 della Legge 412/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i;
8	di dichiarare la presente determina immediatamente esecutiva a norma dell’art. 28, comma 6, della Legge Regionale 26/96 e s.m.i., stante l’imminenza della decorrenza del contratto individuale di lavoro;

Il Responsabile dell’Istruttoria	 			Il Responsabile del Procedimento
           Sig.a Cavani Silvana				  		Sig. Curti Pietro

					U. O. C. Personale sede di Fano
       VISTO 
				          Il Direttore Dott. Angioni Francesco

- ALLEGATI -

Nota del Dirigente Infermieristico