DETERMINA DEL DIRETTORE GENERALE ANCHE IN FUNZIONE DI DIRETTORE DELLA	
ZONA TERRITORIALE 3 – FANO	
	N.	240/ZT3DZONA	DEL	24/05/2011		
						
Oggetto: AVVIAMENTO A SELEZIONE DI N. 1 OPERATORE TECNICO CUOCO CAT. B A TEMPO DETERMINATO PER MESI 6, AI SENSI DELLA LEGGE 56/87.	

IL DIRETTORE GENERALE ANCHE IN FUNZIONE DI DIRETTORE DELLA
 ZONA TERRITORIALE 3 – FANO	

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VISTO il documento istruttorio, riportato in calce alla presente determina, dal quale si rileva la necessità di provvedere a quanto in oggetto specificato;

RITENUTO, per i motivi riportati nel predetto documento istruttorio e che vengono condivisi, di adottare il presente atto;

VISTA l’attestazione del Dirigente / Responsabile della Ragioneria / Bilancio in riferimento al bilancio annuale di previsione;

- D E T E R M I N A -

1	di procedere all’avviamento a selezione a tempo determinato per mesi 6 (sei) di n. 1 Operatore Tecnico Cuoco cat. B in posto vacante in dotazione organica c/o la cucina dell’ospedale di Pergola,  ai sensi della Legge 56/87 e dell’art. 31 del CCNL 20/09/2001 con assolvimento dell’obbligo scolastico o diploma di istruzione secondaria di primo grado unitamente al diploma di scuola professionale alberghiera;
2	di trasmettere la richiesta al centro per l’Impiego, l’Orientamento e la Formazione di Fano, al fine di sottoporre a selezione il candidato inviato dallo stesso;
3	di dare atto che la spesa farà carico ai conti del personale del Ruolo Tecnico del Bilancio di competenza 2011 e sarà compresa nel budget assegnato 2011/2012;
4	di trasmettere copia del presente atto al Collegio Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R. 26/96 e s.m.;

5	di dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo regionale, ai sensi dell’art. 4 della Legge 412/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i;
6	di dichiarare la presente determina immediatamente esecutiva, ai sensi dell’art. 28 comma 6 della L.R. 26/96 e s.m.i., al fine di evitare disservizi;

Dott. Ciccarelli Piero

- DOCUMENTO ISTRUTTORIO -

•	Normativa di riferimento
Art. 31 del CCNL del 20/09/01
Legge 56 del 28/02/87
D.L.vo 368/01
L.R. n. 26/96 e successive modifiche ed integrazioni;
•	Motivazione:

Vista l’allegata nota prot. n. 7794 dell’11/05/2011 del Direttore della Direzione Amministrativa, relativa alla richiesta di assunzione ai sensi della Legge 56/87 a tempo determinato per mesi 6 (sei) di n. 1 Operatore Tecnico Cuoco cat. B in sostituzione di personale cessato per pensionamento da assegnare alla cucina dell’ospedale di Pergola, al fine di garantire la fruizione dei riposi e delle ferie per la strutturale carenza di organico della cucina;
Vista la nota prot. n. 801 del 10/01/2011 del Direttore Generale dell’ASUR dove al punto c) specifica che i contratti di lavoro a tempo determinato e le proroghe non possono eccedere i 12 mesi e la scadenza dovrà sempre coincidere con l’ultimo giorno del mese; 
Viste ed esaminate le disposizioni legislative vigenti in materia di assunzione del personale ed in particolare l’art. 31 del CCNL 20/09/01, la Legge 56/87 ed il D.L.vo 368/01;
Ritenuto, pertanto, di provvedere all’assunzione a tempo determinato per mesi 6 (sei) di n. 1 Operatore Tecnico Cuoco cat. B, in posto vacante in dotazione organica c/o la cucina dell’ospedale di Pergola, con assolvimento dell’obbligo scolastico o diploma di istruzione secondaria di primo grado unitamente al diploma di scuola professionale alberghiera, tramite il centro per l’Impiego, l’Orientamento e la Formazione di Fano, al fine di garantire l’attività di cucina;
-	Esito dell’istruttoria 
Per i suddetti presupposti di fatto e ragioni giuridiche, si propone:

1	di procedere all’avviamento a selezione a tempo determinato per mesi 6 (sei) di n. 1 Operatore Tecnico Cuoco cat. B in posto vacante in dotazione organica c/o la cucina dell’ospedale di Pergola,  ai sensi della Legge 56/87 e dell’art. 31 del CCNL 20/09/2001 con assolvimento dell’obbligo scolastico o diploma di istruzione secondaria di primo grado unitamente al diploma di scuola professionale alberghiera;
2	di trasmettere la richiesta al centro per l’Impiego, l’Orientamento e la Formazione di Fano, al fine di sottoporre a selezione il candidato inviato dallo stesso;
3	di dare atto che la spesa farà carico ai conti del personale del Ruolo Tecnico del Bilancio di competenza 2011 e sarà compresa nel budget assegnato 2011;
4	di trasmettere copia del presente atto al Collegio Sindacale a norma dell’art. 17 della L.R. 26/96 e s.m.;
5	di dare atto che la presente determina non è sottoposta a controllo regionale, ai sensi dell’art. 4 della Legge 412/91 e dell’art. 28 della L.R. 26/96 e s.m.i;
6	di dichiarare la presente determina immediatamente esecutiva, ai sensi dell’art. 28 comma 6 della L.R. 26/96 e s.m.i., al fine di evitare disservizi;

Il Responsabile dell’Istruttoria 				Il Responsabile del Procedimento
           Sig.a Cavani Silvana			    	                        Sig. Curti Pietro

					Il Direttore S.C. Personale
					  Dott. Angioni Francesco

U.O. BILANCIO: 

Si attesta che la relativa spesa farà carico ai conti indicati in determina.

		                         			     Il Dirigente 				                 		       	          				Dott.a Gregorini Cnzia

La presente determina consta di n 4  pagine.
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- ALLEGATI -

Nota del Direttore della Direzione Amministrativa